Discrimination (Employment and Occupation) Convention No.111, 1958

• ប្រភេទ: ច្បាប់
• ចំនួនទំព័រ: 9 p.
• អ្នកបោះពុម្ពផ្សាយ: អង្គការពលកម្មអន្តរជាតិ
• អ្នកនិពន្ធ: International Labour Organization (ILO)
• ឆ្នាំដាក់ចេញ: 1958
• ប្រធានបទ: អនុសញ្ញា ; Convention ; ការងារ ; Works ; ការរើសអើងក្នុងការងារ ; Discrimination in employment ; យេនឌ័រ ; Gender
• ចំនួនអ្នកទស្សនា: 410

• ទាញយកឯកសារ